Başarının Yeni Anahtarı-Gelişen Zihin Yapısı

Kurumsal Esenlik Programları

Bilimsel araştırmalar, iş hayatımızda başarıya, özel hayatımızda mutluluğa giden yolda zihin yapılarımızın etkisinin büyük olduğunu kanıtlıyor. Zihin yapıları sabit ve gelişen olarak ikiye ayrılıyor. Sabit zihin yapısı, zeka gibi doğuştan gelen yeteneklerin değişmeyeceğine inanırken sabit zihin yapısına göre karar alan bireylerin dayanıklılıkları; gelişen zihin yapısına göre karar alan bireylere göre daha düşüktür.

Başarıya giden yol, nerelerde sabit zihin yapısına sahip olduğumuzu keşfederek, gelişen zihin yapısına nasıl geçeceğimizi ve bunu nasıl gerçekleştireceğimizi anlamaktan geçiyor.

Atölye İçeriği

  • Zihin yapıları: Sabit ve Gelişen Zihin Yapısı Modeli
  • Zihin yapısı ölçeği
  • Kurumsal Hayatta Sabit ve Gelişen Zihin davranışları
  • Gelişen zihin yapısı uygulamaları
  • Dayanıklıığı arttırmak için öneriler
  • İnteraktif Koçluk egzersizleri

Eğitim Süresi

1 Gün (Katılım 14 kişi ile sınırlıdır)

Katılımcılar Ne Kazanır?

  • Dayanıklılığın / Resilience artması
  • Yaratıcı düşünmenin ve özgüvenin gelişmesi
  • Bireysel ve ekip performansının artışı
  • Düşünce kalıplarnın genişletilmesi
  • Yaşamda zorluklara ve engelere karşı Davranış esnekliği kazanmak
  • Motivasyon artışı

Eğitim Teklifi Al







    İlgilendiğiniz Eğitimi/Eğitimleri Seçiniz

    Kurumsal Esenlik Programları

    pozitif-ebeveynlik

    Pozitif ebeveynlik ile istediğiniz ebeveyn olma yolunda nasıl ilerleyeceğiniz ve bunun aile  ilişkilerinize nasıl yansıy...

    Daha Fazla Öğren
    hayalleri-hedeflere-donusturmek

    Kimilerimiz hayal kurar ancak bu hayali gerçekleştirecek güce sahip olmayabilir ya da hayalin gerçekleşmesi adına nerede...

    Daha Fazla Öğren
    ic-seslerimiz-icimizdeki-cakallar

    Gerçek potansiyelimize ve kendimize duyduğumuz güvene yönelik en büyük tehdit, sürekli ve mantıksız biçimde yeteneklerim...

    Daha Fazla Öğren
    ozsefkatin-degeri-ve-takdir

    Takdir edilmek günlük hayattan çalışma hayatına kadar her alanda büyük değişimler meydana getiren bir olgudur.

    Daha Fazla Öğren
    toksik-iletisimden-siddetsiz-iletisime-gecis

    İş ve özel yaşamınızda kendi iletişim kurma yönteminize aynalık ederken kurum kültürünüzün barındırdığı zehirli iletişim...

    Daha Fazla Öğren
    cesaretle-harekete-gec

    Yapmak istediklerimizi gerçekleştirmek için adımlar attığımızda akışta oluruz. Ancak ruh halimiz, iç ve dış etkenler zam...

    Daha Fazla Öğren
    yenilikci-perspektiflerle-karar-alma

    Fark etmek değişimin başlangıcıdır. Bulunduğunuz konuma hangi bakış açısı ile baktığınız, varsayımlarınız her şeyi değiş...

    Daha Fazla Öğren
    hayir-deme-sanati

    Hayır demek neden bu kadar zor? Hayır diyemediğiniz için sorumluluğunuzda olmayan bir işi üstlendiğiniz, istemediğiniz i...

    Daha Fazla Öğren
    basariya-goturen-ileri-bildirimin-sirlari

    Her kurumun hikâyesi ve içsel iletişimi farklıdır. Etkili ileribildirim;  bireylerin güçlü olduğu konuları takdir edip t...

    Daha Fazla Öğren